一、就业技能培训
1.什么是职业技能培训?
答:职业技能培训是相关主体为了适应经济社会发展需要,促进劳动者就业创业,按照国家职业分类和职业技能标准而开展的以技术业务知识传授、技术能力训练、职业素质培训为主要内容的教育训练活动。
2.什么是政府补贴性职业培训?补贴范围包括哪些?
答:政府补贴性职业技能培训是指符合条件的职业(技工)院校、民办职业培训学校、公共实训基地、高技能人才培训基地、技能大师工作室以及经人力资源和社会保障部门备案登记的企业培训中心、高等院校培训中心等(统称为“培训机构”),按照国家职业标准开展的由政府给予资金补贴的职业培训(简称“补贴性培训”)。一般包括培训费补贴、评价(鉴定)费补贴、项目制培训补贴、企业新型学徒制培训补贴、企业培训补贴、劳动预备制培训补贴、创业培训补贴等。所需资金从就业补助资金、失业保险基金、职业技能提升行动专账资金以及国家和自治区人力资源和社会保障、财政部门规定的其它资金中列支,由各级人力资源和社会保障、财政部门按规定核拨。
3.职业培训补贴对象及类别是怎么区分的?
答:(1)职业培训、评价(鉴定)补贴对象为:防止返贫监测对象、毕业年度高校毕业生(含技工院校高级工班、预备技师班、技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生,下同)、城乡未继续升学的应届初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员、就业困难人员等(以下统称六类人员),以及符合条件的企业职工。
(2)职业培训类别有:就业技能培训、创业培训(含创业实训)、企业职工岗位技能培训、技师(高级技师)培训、新型学徒制培训等。
4.申请职业培训补贴补贴需具备的条件和程序是什么?
答:条件:
(1)学员培训前已办理《就业创业证》。
(2)公办职业院校、经属地人社部门批准或认定的民办职业培训机构及企业开展培训。
(3)培训机构培训前向属地人社部门申请报备,领取网厅账号,经批准后方可开展培训。
(4)培训结束后,在具有资质的职业技能评价(鉴定)机构参加职业技能评价(鉴定),取得相应的职业资格证书、技能等级证书、专项能力证书、培训合格证书。对国家通用语言培训、专项职业能力培训和未开展国家职业技能鉴定考核的职业,由盟人社局职鉴中心组织考核,经考核合格发放相应证书。职业培训合格证书由旗县市级人社部门负责发放。
程序:企业、培训机构、个人向人社部门、相关行业部门提出补贴申请后,由人社部门、相关行业部门审核并进行公示,公示无异议后向同级财政部门报送用款计划,经财政部门复核同意后,按照规定进行支付,对企业或培训机构代为申请或直补企业、培训机构的培训补贴资金,按规定支付到企业或培训机构的银行账户;对个人申请的培训补贴或生活费补贴资金,按规定支付到申请者本人银行账户或个人信用账户。
5.职业培训时间和补贴标准是怎样划分的?
答:职业培训时间根据职业(工种)类别,按以下标准:(1)就业技能培训时间(每天8个课时):A类职业(工种)基本课时不少于260课时;B类职业(工种)基本课时不少于200课时;C类职业(工种)基本课时不少于56课时。(2)创业培训时间:GYB3天、SYB7天、网络创业7天、创业实训10天。(3)企业职工岗位技能培训:与就业技能培训时间相同。(4)技师培训不少于A类培训时长。(5)企业新型学徒制培训:培养期限1-2年,特殊情况可延长到3年。(6)项目制培训:与就业技能培训时间相同。(7)劳动预备制培训:培养期限1-3年。
6.参加职业技能培训需要交钱吗?
答:职业培训补贴按照“谁垫付、谁申领”的原则支付给企业(培训机构)或个人,每人累计最多享受3次,自财社〔2023〕181 号文件发布之日起计算。
培训对象在社区办理《就业创业证》后,可以根据个人意愿参加培训,参加职业培训按照“先垫后补”的原则,由培训对象按照补贴标准先行垫付培训费,培训达到相应课时参加结业考试后成绩合格的,由培训机构对其垫付补贴进行返还,人社部门对组织培训的院校和培训机构、企业进行补贴。总体来讲,培训对象完成规定课时后结业考试通过的,相当于免费参加培训。
职业技能培训分A、B、C三个类别,A类职业(工种)基本培训课时不少于260课时,每人每次基准补贴标准1800元;B类职业(工种)基本培训课时不少于200课时,每人每次基准补贴标准1300元;C类职业(工种)基本培训课时不少于56课时,每人每次基准补贴标准600元。以上是培训对象垫付培训补贴的标准。
7.六类人员可以参加哪些种类的职业技能培训?哪些工种学会之后比较好就业?
答:自治区在2019年面向全区公布了217个重点产业需求目录,全部可以培训,从近年培训和就业情况看,有以下工种可供选择:电焊工、美发师、美容师、保健按摩师、民族手工艺品及工具制作、母婴护理(月嫂)、中(西)式面点师、中式烹调师、计算机操作员、保安员、保洁员、家政服务员、病人陪护等,如果你想参加培训,可以跟当地人社部门或公布的补贴性培训机构联系。
8.享受职业技能培训补贴的人员范围和条件是什么?
答:补贴人员范围:防止返贫监测对象、毕业年度高校毕业生(含技工院校高级工班、预备技师班、技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生,下同)、城乡未继续升学的应届初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员、就业困难人员等(以下统称六类人员)。
补贴条件:法定劳动年龄以内的“六类人员”,主要是指年满16周岁,不超过60周岁,其中女性不超过50周岁的城乡“六类人员”。符合条件的“六类人员”在户籍地、常驻地、求职就业地参加培训并取得相应证书(职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书其中之一的),按照培训时间及培训补贴标准给予一定标准的职业培训补贴。补贴对象不含财政供养人员(包括在编在岗的国家公务人员、全额事业单位人员、部分差额事业单位人员、机关事业单位退休人员、机关事业单位及国企内退但未退休人员;不包括村(社区)服务人员、护林员、保洁员等)、完全丧失劳动能力人员、企业法人/股东/高管等管理人员、已享受养老保险待遇人员、失信被执行人和不符合补贴条件的在校学生等人员。符合条件的参训学员完成规定培训计划课时,取得符合规定证书(包括职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书),给予一定标准的职业培训补贴。就业技能培训补贴每人累计最多享受3次。
9.个人申请培训补贴应提供哪些材料?
答:培训补贴按照“谁垫付、谁申领”的原则支付,个人申请培训补贴应提供以下材料:基本身份类证明(包括身份证、《就业创业证》、社会保障卡,政策申办对象根据实际情况选择其一提供即可)原件或复印件、培训机构开具的税务发票(或行政事业性收费票据)等。职业培训机构为六类人员代为申请职业培训补贴的,还应提供毕业证书复印件、本人承诺书、代为申请协议等材料。
10.“六类人员”如何参加培训?
答:劳动者根据就业需要或技能提升要求,自主选择具备资质的培训机构参加职业培训,或参加企业组织的职业技能培训。
11.培训费、评价(鉴定)费补贴的职业范围是什么?
答:职业技能培训补贴的职业范围为《重点产业职业资格评价和职业技能等级认定目录》(以下简称《目录》)内所列职业(工种)。盟人社局会同调查机构,对市场紧缺职业、等级和培训成本进行调查,依据调查结果制定《目录》,会同盟财政局定期向社会公布,并根据产业结构调整和技能人才供需变化动态调整。
12.培训费、评价(鉴定)费、生活费补贴的标准是什么,如何拨付?
答:A类职业(工种)基本培训课时不少于260课时,每人每次基准补贴标准1800元;
B类职业(工种)基本培训课时不少于200课时,每人每次基准补贴标准1300元;
C类职业(工种)基本培训课时不少于56课时,每人每次基准补贴标准600元。
达到基本课时及以上的,职业培训补贴标准为:基本培训补贴+超出课时部分补贴。
参训学员培训课时达到培训计划课时的80%,培训后取得职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书(能力鉴定证书)的可给予全额培训补贴;取得培训合格证书(合格)的按照参训的实际课时给予培训补贴。参训学员培训课时不足培训计划的80%,不得享受培训补贴。
其中农村牧区学员和城市低保家庭学员参加劳动预备制培训的,按照每年人均1500元给予一定标准的生活费补贴。
自治区级、盟市级职业培训品牌可在基准补贴基础上分别上浮30%、20%。对纳入重点产业职业资格评价和职业技能等级认定目录的职业工种,培训补贴标准可上浮20%,职业技能评价补贴标准可上浮10%。每人累计最多享受3次,自财社〔2023〕181号文件发布之日起计算。同一职业(工种)不得重复享受。
职业培训补贴按照“谁垫付、谁申领”的原则支付给企业(培训机构)或个人,每人累计最多享受3次,自财社〔2023〕181 号文件发布之日起计算。补贴实行“先垫后补”的培训机构、企业或个人,培训费和评价(鉴定)费补贴拨付企业或实施培训的培训机构或个人,其中,企业职工的培训费补贴拨付职工所在企业,生活费补贴拨付参训个人。
13.企业可以享受补贴性职业培训政策吗?
答:可以,按照政策规定对企业新录用的六类人员,与企业签订1年以上期限劳动合同,并于签订劳动合同之日起1年内参加由企业依托所属培训机构或政府认定的培训机构开展岗位技能培训,培训后取得证书的给予职工个人或企业一定标准的职业培训补贴。课时设置、培训方式与重点群体就业技能培训一致。
14.企业新型学徒制培训时长、补贴标准是如何规定的?
答:企业新型学徒制学徒培养目标以符合企业岗位需求的中级工、高级工及技师、高级技师为主。培养期限为1-2年,特殊情况可延长到3年。参加高级工培训的,应具有同一职业(工种)中级职业技能等级证书(或职业资格证书,下同),参加技师培训的,应具有同一职业(工种)高级职业技能等级证书,参加高级技师培训的,应具有同一职业(工种)技师职业技能等级证书。以学徒工、初级工为培养目标的,原则上每年累计总学时(包括通用素质培训、专业理论知识培训和企业岗位实际操作技能训练,下同)不少于300学时(每学时不少于45分钟),以中级工及以上为培养目标的,每年累计总学时原则上不少于400学时。通用素质、专业理论知识和操作技能课时比例可参照1:3:6的比例设置。具体培训内容、学时数量由企业、培训机构根据职业(工种)差异自行确定。职工在岗训练学时可计入操作技能课程学时,具体学时数根据其在岗训练时长累计计算(在岗训练应做好签到或记录)。
对开展学徒培训的企业按规定给予培训补贴,补贴资金从职业技能提升行动专账资金或就业补助资金列支。对以学徒工、初级工、中级工技能为培养目标的,按照每人每年不低于6000元标准给予补贴,对以高级工技能为培养目标的,按照每人每年不低于7000元标准给予补贴,对以技师及以上技能为培养目标的,按照每人每年不低于8000元标准给予补贴。补贴期限按照实际培训期限(不超过备案期限)计算。各盟市人力资源社会保障部门、财政部门可结合本地经济发展、培训成本、物价指数等情况定期调整补贴标准。享受企业新型学徒制职业培训补贴政策的人员,在学徒培训期间不再享受其它企业职工技能培训补贴政策。
二、创业培训
1.什么是创业培训?
答:创业培训是培育劳动者创新精神、提高劳动者创业能力、实现个人发展和创造自身价值的重要途径,是激发劳动者创造力、推动大众创业万众创新、实现创业带动就业的重要手段。创业培训将企业家精神和素质培养、创办企业和经营管理能力训练作为创业培训的主要内容。
2.创业培训包括哪些内容?
答:以创业活动不同阶段、不同业态的知识技能需求为导向,包括“创办和改善企业培训”(SIYB)、“创业模拟实训”、“网络创业培训”等培训项目。
3.什么是创业培训“马兰花计划”?创业培训“马兰花计划”补贴渠道是什么?
答:创业培训“马兰花计划”是人力资源社会保障部面向有创业意愿和培训需求的城乡各类劳动者开展的示范性创业培训,通过激发创业意识、提高创业能力、稳定企业经营,为劳动者提供创业培训和指导。目标是健全并完善政府引导、社会参与、创业者自主选择的创业培训工作机制,努力实现创业培训理念更加先进,创业培训对象更加开放,创业培训资源更加丰富,创业培训模式更加多元。
补贴资金主要由就业补助资金列支。
4.创业培训“马兰花计划”面向的群体是哪些?
答:“马兰花计划”面向有创业意愿和培训需求的城乡各类劳动者。重点对防止返贫监测对象、毕业年度高校毕业生(含技工院校高级工班、预备技师班、技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生)、城乡未继续升学的应届初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员、就业困难人员等“六类人员”开展培训。
5.创业培训的补贴标准是什么?
答:创业培训项目按照《创业培训标准》组织实施,符合条件的人员在取得培训合格证书后,给予一定的创业培训补贴,其中创业意识(GYB)500元/人、创办企业(SYB)1200元/人、网络创业培训1600元/人。通过参加SYB和网络创业培训后、成功创业且稳定经营6个月以上人员,补贴补助上浮40%。
对组织毕业年度高校毕业生(含技师学院)和离校两年内未就业的高校毕业生创业实训的培训机构给予补贴,合格人员的补贴标准按每人2000元据实核定,其中6个月内实现创业的,按照培训补贴标准的100%给予补贴,6个月内没有实现创业的,按照培训补贴标准的80%给予补贴。
6.创业培训补贴办法渠道是什么?
答:业务申请渠道:“内蒙古人社网上办事大厅”网址http://nmgrs.12333k.cn:8083/wbdt_portal/,单位账号登录,提交就业技能培训补贴申请。
业务经办渠道:“内蒙古人社系统业务综合办理平台”。
线下办理渠道:旗县市就业服务中心职业培训股或政府公布的补贴性职业培训机构即时办理培训意愿登记、报名。
参训学员完成登记报名后,由职业培训机构组织开展开班培训、结业考试、补贴申领等相关事项。